Costa Rica. Una serie de cambios en su liderazgo administrativo dio a conocer Grupo Clima, holding que incluye entre otras empresas a Clima Ideal.
La empresa reveló que a partir del último trimestre de este año, el señor Luis Max Acosta, fundador del grupo, dejará sus funciones como presidente de Clima Ideal, tras 55 años al frente de esta compañía.
Ahora, la presidencia es asumida por Max Alberto Acosta (izq. en la imagen principal), hijo mayor de Luis Max Acosta, en un relevo generacional que busca mantener la trayectoria del grupo sin perder de vista el futuro.
“Sin duda, mantendremos los ideales y valores de nuestro fundador. Con ello atraeremos nuevas oportunidades de negocios y estrategias que nos permitirán mantenernos como líderes del sector. Estamos muy optimistas y auguramos que vienen tiempos llenos de cosas positivas y grandes resultados para nuestra empresa, nuestros clientes y nuestro país”, comentó Max Alberto Acosta, presidente de Clima Ideal.
Además, la junta directiva de Clima Ideal ha decidido contar con el apoyo de Fausto Bejarano (der. en la imagen principal), como su nuevo CEO. Con más de 35 años de experiencia como líder corporativo de empresas industriales multinacionales en América y Europa, Bejarano cuenta con una maestría en Ingeniería Mecánica en la Universidad de Stanford y de Educación Ejecutiva de Kellogg School of Business.
Los nuevos liderazgos se complementan con el ingeniero William Sánchez, en la Dirección de Ingeniería y Ventas de Proyectos, mientras que la ingeniera Chris Elizondo asumirá el liderazgo de la unidad de Desarrollo de Negocios, Servicio Técnico y la Sucursal Pacífico Norte.
De izquierda a derecha: William Sánchez, Director de Ingeniería y Ventas de Proyectos de Clima Ideal; Alberto Jara, Gerente de Refrimundo; Chris Elizondo, Líder Desarrollo de Negocios, Servicio Técnico y la Sucursal Pacífico Norte de Clima Ideal, y Fausto Bejarano, CEO de Clima Ideal.
“Estos, sin duda, son los cambios directivos más importantes que ha tenido Clima Ideal desde su fundación en 1967; lo que habla con claridad de la fuerte apuesta que se está realizando para que nuestras empresas mantengan su liderazgo e innovación en el mercado local”, afirmó Fausto Bejarano, nuevo CEO de Clima Ideal.
Actualmente, Clima Ideal cuenta con más de 500 colaboradores, quienes no sufrieron ninguna afectación durante la pandemia por Covid 19. Gracias a su continuo plan de expansión, Clima Ideal mantiene un proceso constante de reclutamiento para puestos como: técnicos en aire acondicionado, ingenieros, capataces, personal administrativo y operarios. Los interesados pueden enviar su información al correo: [email protected]
Aires de cambio
La renovación generacional de Clima Ideal viene acompañada de un cambio en su identidad corporativa. Marcas que se utilizaron en el pasado para ciertas áreas del conglomerado desaparecerán definitivamente, para concentrar todos sus servicios bajo una misma sombrilla: Clima Ideal.
“Tenemos muy clara la nueva dirección que hemos emprendido, reconociendo las exitosas bases en las que se fundamenta una empresa joven, ágil y orientada hacia el futuro como lo es Clima Ideal. Estos importantes cambios en la dirección y estrategia de la empresa se desarrollan con dos objetivos muy claros: mantener la excelencia en el servicio al cliente y asegurar la excelencia técnica en la ejecución de proyectos” concluyó Bejarano.
